Projectleider (16 uur)

Ben jij een enthousiaste en resultaatgerichte leider met talent voor het managen van projecten? Bij de Meldkamer Ambulancezorg Noord-Nederland (MkANN) krijg je de kans om impact te maken door uitdagende projecten van begin tot het eind te begeleiden. Klaar voor een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan nu!

Jouw functie in het kort

Als projectleider met een hands-on mentaliteit ben je verantwoordelijk voor het plannen, coördineren en succesvol afronden van projecten. Je stuurt teams aan, bewaakt de voortgang en springt zelf bij waar nodig. Je zorgt ervoor dat projecten binnen de gestelde tijd en budgetten worden afgerond, waarbij je actief betrokken bent en praktische oplossingen biedt. De projecten waarbij jij betrokken bent zijn zeer divers. Voorbeelden zijn het ontwikkelen van zorgcoördinatiecentrum, het optimaliseren van een digitale planmodule voor de planbare ambulancezorg, het implementeren van dashboards voor datagedreven werken en het verbeteren performance van de meldkamer door verbeteren van de dienstenstructuur.

Waar ga je aan de slag?

Jouw werkplek is de Meldkamer Ambulancezorg Noord-Nederland. We werken vanuit de multidisciplinaire meldkamer in Drachten, waar ook de politie en brandweer zijn gevestigd. De MkANN biedt je een veelzijdige functie binnen een ambitieuze en daadkrachtige organisatie.

De omgeving van de meldkamer ambulancezorg is dynamisch en sterk aan veranderingen onderhevig. We werken op de meldkamer met veel partijen samen. Denk aan de rijdiensten van de ambulance, buddy-meldkamers, ketenpartners (zoals ziekenhuizen) en politie en brandweer. Een omgeving waar veel projecten spelen op het gebied van digitalisering, data gedreven werken, verbetering van werkprocessen, inrichtingsvraagstukken, organisatieontwikkelingen en de implementatie van regionale of landelijke afspraken en/of algemene ontwikkelingen in het zorglandschap. Uitgebreide informatie over het werken bij de Meldkamer Ambulancezorg Noord-Nederland vind je op www.mkann.nl/voor-werkzoekenden/  

Dit ben jij

• Coördineren, structuur aanbrengen en organiseren gaat jou goed af.
• Je hebt een proactieve, oplossingsgerichte houding en bent stressbestendig.
• Je beschikt over goede sociale vaardigheden en werkt graag samen.
• Je zorgt als verbinder voor een fijne sfeer in je projectteam waarbij je coacht, begeleidt en motiveert.
• Je bent iemand die groepsdynamiek begrijpt en daarop kan inspelen.
• Je bent goed in het oplossen van problemen. Discussies kun je op een positieve en constructieve manier aangaan.

Wat vragen wij van jou?

• Jij hebt een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting.
• Je hebt kennis van verschillende methodieken voor projectmanagement, zoals Prince2 en scrum.
• Je hebt werkervaring als adviseur of projectleider en hebt bij voorkeur ervaring in de zorg.
• Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift.
• Je hebt uitstekende beheersing van Microsoft 365.

Arbeidsvoorwaarden

• We bieden je uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens de cao ambulancezorg, zoals:
  • 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
  • 172 verlofuren en 35 PLB-uren per jaar bij een dienstverband van 36 uur per week.
  • Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer (max 100 km per dag).
  • Bijdrage aanvullende zorgverzekering en sportschoolvergoeding van € 25,- per maand.
  • Gunstige pensioenregeling bij PFZW.
• Je start met een arbeidsovereenkomst voor een jaar met de intentie om dit na een jaar om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd.
• Een parttime dienstverband van 16 uur per week. Hybride werken behoort tot de mogelijkheden.
• Je salaris is mede afhankelijk van je opleiding en ervaring in FWG50/55, minimaal € 3199,- en maximaal € 5084,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week.
• De functie wordt in 2024 opnieuw beschreven en gewaardeerd.

Jouw collega’s

Het Managementteam bestaat uit het hoofd Meldkamer, twee teammanagers, een assistent teammanager en een medisch manager ambulancezorg. Je werkt daarnaast nauw samen met verschillende staffunctionarissen (planning, P&O, communicatie, opleidingen, kwaliteit en managementondersteuning). Wij functioneren als een team waarin iedereen zijn/haar eigen kwaliteiten kent en gebruikt om gezamenlijk tot het beste resultaat te komen. Je ontvangt leiding van het hoofd MkANN.

Het team van centralisten bestaat uit spoed- en planbare ambulancezorg. Samen regisseren en coördineren wij de ambulancezorg in onze regio (Groningen, Friesland en Drenthe). In totaal werken er ongeveer 100 medewerkers bij de Meldkamer Ambulancezorg Noord-Nederland.

Vragen?

Is je interesse gewekt, maar heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Hendina de Jong (Hoofd Meldkamer) via 06 13 93 72 65 of Harmon Holtrust (P&O-adviseur) via 06 51 52 24 03. Zij staan je graag te woord.

Solliciteren?

Wij horen graag van je! Stuur je CV en motivatie dan zo snel mogelijk, maar uiterlijk voor 26 september via het sollicitatieformulier op onze website.

Sollicitatieprocedure

De sollicitatieprocedure bestaat uit gesprekken met de selectiecommissie en een online assessment. Het gesprek staat gepland voor 7 oktober. 2024.